退職金

公務員の定年延長で給与、退職金はどうなるか。（１）役職定年制では、給与は７割に削減。各種手当（扶養手当、住居手当）は続行。退職金はピーク時の給与で計算されるため、減額なし。高齢者部分休業制度を使える（２）定年前再任用短時間勤務では、現状の再任用制度と同様、給与は単一号俸。扶養手当や住居手当は無し。退職金は現状どおり。

公務員定年延長により2023年（令和5年）から2年毎に１歳引き上げられます。60歳以降、役職定年制と再任用でどれだけ給与や手当て、退職金に差があるか？税金問題は？比較しました。（１）役職定年制の下で新定年まで現役続行した後、定年退職金をもらうか（２）退職金をもらった後、定年前再任用短時間勤務をするか。詳しく解説します。